Раби Абучакра занимает пост генерального директора Управления по стратегическим вопросам Правительства наследного принца Абу-Даби. Ранее он был вице-президентом и партнером Booz & Company и руководил организационно-стратегическим подразделением компании на Ближнем Востоке, где занимался вопросами модернизации государственного управления, разработкой политических инициатив и масштабных преобразований. Перед этим он работал в представительствах Bain & Company в Канаде и Великобритании. Является членом правления Al-Qattara Investments и Al-Ain Club Investment Company, членом консультативных советов INSEAD Абу-Даби и факультета экономики университета Цюриха. Соавтор книги «Руководство умным преобразованием: план действий для правительства мирового уровня» (Leading Smart Transformation: A Roadmap for World Class Government: Palgrave, 2011), имеет степени магистра делового администрирования бизнес-школы INSEAD, магистра телекоммуникационных технологий и бакалавра электротехники (с отличием) канадского Университета Макгилла. В 1995 году был награжден Британским орденом почета.

Мишель Хури занимает пост директора Управления по стратегическим вопросам Правительства наследного принца Абу-Даби. Ранее он работал старшим консультантом в Booz & Company, отвечал за стратегическое планирование в государственном секторе, за разработку политических инициатив, правовую реформу, реструктуризацию организаций и масштабные преобразования. До этого работал консультантом в компании BearingPoint в Париже и специализировался на технологиях в государственном секторе.

В течение последнего десятилетия г-н Хури занимается исследованиями государственного сектора, является автором ряда перспективных работ, посвященных государственному управлению, новым тенденциям и инновациям, участию граждан в государственном управлении, сканированию горизонтов и управлению рисками. Получил степень магистра естественных наук в области управления в школе менеджмента HEC во Франции и степень бакалавра электротехники в ESIB в Ливане.