Данный тест предложен Т. Элерсом. Вам нужно ответить на 41 вопрос положительно или отрицательно. Тест поможет вам понять силу мотивации к успеху.

1.  Если нужно выбирать из двух вариантов, то лучше сделать быстрее, чем отложить на неопределенное время.

2.  Я легко раздражаюсь, когда замечаю, что не могу на все 100 % выполнить задание.

3.  Когда я работаю, это выглядит так, будто я все ставлю на карту.

4.  Когда возникает проблемная ситуация, я чаще всего принимаю решение одним из последних.

5.  Когда у меня два дня подряд нет дела, я теряю покой.

6.  В некоторые дни мои успехи ниже среднего.

7.  По отношению к себе я более строг, чем по отношению к другим.

8. Я более доброжелателен, чем другие.

9.  Если я отказываюсь от трудного задания, потом сурово осуждаю себя, так как знаю, что в нем мог быть достигнут успех.

10.  В процессе работы я нуждаюсь в небольших паузах для отдыха.

11. Усердие – это не основная моя черта.

12.  Мои достижения в работе не всегда одинаковы.

13.  Меня больше привлекает другая работа, а не та, которой я занят.

14.  Порицание стимулирует меня сильнее, чем похвала.

15.  Коллеги считают меня деловым человеком.

16.  Препятствия делают мои решения более твердыми.

17. Я честолюбив.

18.  Когда я работаю без вдохновения, это обычно заметно.

19.  При выполнении работы я рассчитываю только на себя.

20.  Иногда я откладываю то, что нужно сделать немедленно.

21.  Нужно полагаться только на самого себя.

22.  Деньги и престиж – мои главные жизненные ценности.

23.  Когда мне предстоит выполнить важное задание, я думаю только об этом.

24.  Я менее честолюбив, чем мои коллеги и знакомые.

25.  В конце отпуска я обычно радуюсь, что скоро выйду на работу.

26.  Когда задание мне по душе, я выполняю его лучше и внимательнее.

27.  Мне проще и легче общаться с целеустремленными людьми.

28.  Когда у меня нет дел, я чувствую, что мне не по себе.

29.  Мне приходится выполнять ответственную работу чаще, чем другим.

30.  Когда мне приходится принимать решение, я долго взвешиваю все «за» и «против».

31.  Мои друзья иногда считают меня ленивым.

32.  Мои успехи в какой-то мере зависят от моих коллег.

33.  Бессмысленно противодействовать воле руководителя.

34.  Иногда не знаешь, какую работу придется выполнять.

35.  Когда что-то не ладится, я нетерпелив.

36.  Я обычно придаю небольшое значение своим достижениям.

37.  Когда я работаю вместе с другими, моя работа дает больше результатов, чем работа других.

38.  Многое, за что я берусь, не довожу до конца.

39.  Я завидую людям, которые не загружены работой.

40.  Я не завидую тем, кто стремится к власти и положению.

41.  Когда я уверен, что стою на правильном пути, для доказательства своей правоты я иду на все, вплоть до крайних мер.

Поставьте себе по 1 баллу за ответы «да» на следующие вопросы: 2, 3, 4, 5, 7, 8, 9, 10, 14, 15, 16, 17, 21, 22, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 32, 37, 41. Вы также получили по 1 баллу за ответы «нет» на вопросы 6, 13, 18, 20, 24, 31, 36, 38, 39. Ответы на вопросы 1, 11, 12, 19, 23, 33, 34, 35, 40 не учитываются. Итак, результат:1–10 баллов – низкая мотивация к успеху; 12–15 баллов – средний уровень мотивации; 17–20 баллов – умеренно высокий уровень мотивации; свыше 21 балла – слишком высокий уровень мотивации к успеху.